VOLUMEN XV
INVIERNO 2007

¿QUÉ HA SUCEDIDO CON LA ESTABILIDAD DEL EMPLEO EN ESPAÑA
ENTRE 1987 Y 2003?
 
JOSÉ MARÍA ARRANZ
CARLOS GARCÍA-SERRANO

Universidad de Alcalá
 
El objetivo de esta investigación es analizar la evolución de la estabilidad del empleo en el mercado de trabajo español a lo largo del periodo 1987-2003, así como los colectivos (definidos por características individuales y laborales) que han experimentado una mayor inestabilidad. La información procede de los microdatos de la Encuesta de Población Activa (EPA) en su versión de sección cruzada. Los resultados sugieren, por una parte, la existencia de una elevada inestabilidad en el empleo de muchos de los colectivos analizados; por otra parte, que dicha inestabilidad ha experimentado un crecimiento continuado desde finales de los años ochenta del siglo XX, asociado al aumento del número de contratos, la apertura de la economía al exterior y las altas tasas de desempleo; y finalmente, que ciertos colectivos (ser mujer –principalmente con hijos pequeños –, ser joven, tener un bajo nivel de estudios y estar ocupado en puestos que requieren escasa cualificación) han sufrido particularmente un mayor aumento de la inestabilidad en el empleo.
 
Palabras clave: antigüedad en el empleo, estabilidad en el empleo.
Clasificación JEL: J21, J23.

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