VOLUMEN XX |
OTOÑO 2012 |
SUBVENCIONES AL COSTE LABORAL EN LAS CORPORACIONES LOCALES Y EMPLEO
|
JESÚS CLEMENTE MARÍA A. GONZÁLEZ MARCOS SANSO-NAVARRO Universidad de Zaragoza |
En este trabajo se lleva a cabo una evaluación de la efectividad de una
política activa de empleo implementada a nivel regional. Ésta consiste en
subvencionar el coste laboral de contratos suscritos por las corporaciones
locales con desempleados para la realización de trabajos con un interés
público o social. El programa combina aspectos de creación directa de
empleo público y de formación en el trabajo. Para realizar el análisis se
han utilizado datos administrativos del Instituto Aragonés de Empleo
para el periodo que abarca los años 2005 a 2010. Los resultados de la
aplicación de métodos de estimación por emparejamiento muestran un
efecto positivo en la probabilidad de empleo una vez finalizado el contrato
subvencionado para aquellos participantes en el programa. Este
efecto es especialmente relevante a medio plazo y se ha intensificado con
el advenimiento de la reciente crisis económica. También se encuentra
una incidencia positiva, aunque de menor magnitud, del programa en términos
de tiempo en el empleo. |
Palabras clave: políticas activas de empleo, evaluación de políticas públicas,
subvenciones al coste laboral.
Clasificación JEL: C14, H71, J24, J38. |
PARA DESCARGARTE EL ARTÍCULO PULSA AQUÍ |